公务员面试经验小结3篇

面试是面试官与应聘者进行面对面交流的过程。下面鄂东网小编整理了公务员面试经验小结，欢迎大家的阅读！

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1、形象要争取满分。整洁、稳重、大方。9VH鄂东网|www.xianzhaiwang.cn

2、紧张不是问题。相信不少考友和我一样，考前紧张，但是一进入考试情境就能进入状态。要对自己有信心，甚至相信自己即使在紧张状态下也能将水平发挥出来！9VH鄂东网|www.xianzhaiwang.cn

3、遇见不太会的题。当时有道考题是说交友的，我考虑时想不出自己觉得比较好的答案，于是我就泛泛的说了说我的朋友有哪几类，又拐了个弯，说到了公务员交友要谨慎这个套路。出考场的时候，我脑子又灵光了，想了想，这个面试问题虽答得不好，单看它，也能得个及格分了。有考友说，不要背套路。窃以为不可。尤其在复习的初期，多掌握各类题目的套路很有必要。关键在于，你怎么运用套路。简单的说，将套路加以改版、完善，把套路用自己的话说出来。9VH鄂东网|www.xianzhaiwang.cn

4、这次公务员面试，回答问题我做得很一般，赢是赢在仪态上。有经验的人说，20分钟的时间里，用12-16分钟比较合适。我只用了8分钟。说只用了8分钟，意思是不用刻意为了追求时间多长。我的语速有点快，虽然刻意练习放慢，但还是快了一些。我回答问题有简有繁，可有可无的句子我都几乎不说，重要部分一定说得很清楚。说话的时候，一定要朗声，并且要用肯定的语气和眼神。大声回答能增加自我肯定。适当的时候与各个考官有一个眼神交流会更好。简言之，落落大方~~~9VH鄂东网|www.xianzhaiwang.cn

5、平时一定要扎实，不要相信真正面试时能发挥。公务员面试时，要相信自己的小宇宙一定会爆发哦！9VH鄂东网|www.xianzhaiwang.cn

当初没有写出来，是弱弱的觉得，以上的内容大家都知道得差不多。现在很琐碎的写下这些，给刚加入队伍的考友，也为鼓励自己。公考道路上的兄弟姐妹们，让我们朝着胜利前进！9VH鄂东网|www.xianzhaiwang.cn

公务员面试经验小结篇29VH鄂东网|www.xianzhaiwang.cn

今年是第二次考公务员，第一次进面试。07年考过一次国家的，没进面试。这次进面试了，让自己在黑暗中看见了一线希望！我报的这个部门也需要2年的工作经验，要求文字能力好，专业也相符合，开始报的时候，我觉得这个职位太合适我了！9VH鄂东网|www.xianzhaiwang.cn

应该说原本在我人生计划中没有想着考公务员，更不会想来北京。我本来已经在一个省直事业单位工作了近6 年，本科和研究生都学经济学，也一直从事着经济研究方面的工作，同时担任本单位杂志编辑，文字能力和业务水平一直不错！9VH鄂东网|www.xianzhaiwang.cn

我已经结婚快4年了，爱人是北京军区的一名军人，我现在还不符合随军条件，而为了两个人能团聚，并且让自己的工作有连续性，只能考公务员。说来感觉很悲哀，我并不喜欢北京，可是两个人感情又非常好，为了他，我还不得不来北京。9VH鄂东网|www.xianzhaiwang.cn

我不知道军人家属中有多少我这样的情况，学历还算高，想有份自己的事业，可还随不了军，即使随了，也不会安排工作的。我已经不是应届生，也不在年轻，不想进企业，还想从事和以前工作相关的工作。而我能进入北京，从事和以前差不多的工作，却只有一条路，考国家公务员。9VH鄂东网|www.xianzhaiwang.cn

我笔试还算顺利，行测近80，申论不算好，笔试比第一名差零点几，顺利的进入了面试。公务员面试也准备了很久，找了好多人进行模拟，感觉自己有很大进步，同时也希望报考单位能综合考虑，挑选合适人才，这样自己的希望就大了。9VH鄂东网|www.xianzhaiwang.cn

面试的5个人中，只有一个人年纪比我稍小，就我一个女生，这让我有点安慰。通过交谈，了解了彼此的个人和工作情况，觉得自己的工作经历非常符合这个岗位。面试有口语测试，这个自己比较好，不过结构化面试感觉是靠本能发挥，不太满意。9VH鄂东网|www.xianzhaiwang.cn

面试完了，还满希望的等待面谈通知，原本希望通过面谈，更好的发挥自己对政策和形势方面比较了解和擅长的优势，可最终面谈结束，我也没有等来面谈通知！9VH鄂东网|www.xianzhaiwang.cn

看来我太一厢情愿了！9VH鄂东网|www.xianzhaiwang.cn

快30的我，本来属于自己的机会就不多了，现在感觉更是迷茫！9VH鄂东网|www.xianzhaiwang.cn

一方面讨厌着北京，另一方面却不得不来北京。9VH鄂东网|www.xianzhaiwang.cn

公务员面试经验小结篇39VH鄂东网|www.xianzhaiwang.cn

公务员面试马上就要开始，对广大的考生来说，能够通过在众多的竞争者中脱颖而出，通过笔试，既是一种实力，也是一种幸运。目前，公务员考试即将展开，虽然众多的单位都会有各自的面试题目，但对于每个面试者来说，可能都会面对同样的一个问题，那就是如何在面试中做好自我陈述。因为无论那一个用人单位，要确定合适本单位的人才，必定需要了解各个面试者的基本情况，而自我陈述就是其中一个了解的途径。9VH鄂东网|www.xianzhaiwang.cn

对于自我陈述，很多人首先就会关心是在面试的哪个阶段进行考察。请问自我陈述一定会是在面试的开头部分吗？诚然，绝大多数人都可能潜意识认为自我陈述一定会是在面试的一开始就问。但其实并不是所有的自我陈述都会在面试一开始就要求考生做自我陈述，而是有可能在面试的中段，甚至是在结尾一道面试题中进行考察。而且很重要的一点就是，现在面试中的自我陈述题，已不一定是像传统意义上的“自我介绍”，如考官不一定会直接问你：“请你简要介绍自己的情况。”因为从面试考察的效度来看，这样简单直接要求考生“介绍自己”，容易被考生事先作好充分准备，这样一来就存在两个缺点：一是不能考察到考生的临场反应能力，面试是希望看到考生在短时间内对所问话题的反应速度;二是不能真实地反映考生的真实情况和想法，因为在事先准备的情况下，考生很容易预先“隐藏”自身的“不足之处”，同时有意凸现自己的“特长”，这不利于考官全面准确地衡量考生是否合适招考的职位。9VH鄂东网|www.xianzhaiwang.cn

那么对于这种情况，面试考题一般来说，会作一定的“变形”，不是直接让考生知道考官是要考察自我陈述，而会是从一个侧面，比较隐含地要求考生介绍自己的情况。而对于介绍自己的情况，考官不会要求考生做“全面介绍”，而会是对某一角度进行“局部介绍”。而这种介绍往往是有一定的限定条件，而不会允许考生“天马行空”的谈自己的经历。谈到这里，或许有人会问“戴斌老师，自我陈述应该长些好，还是短些好呢？”对于这个问题，我的看法是不宜过长，要针对题目中限定条件来回答，不能超出题目中限定条件，而且要坚持这样一个大原则：谈优点时要“事实客观、目光长远、态度平缓”，谈缺点时要“坦然、自信”。

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