退休年龄最新规定2017:延退方案制定要消除就业歧视

退休年龄最新规定2017：延退方案制定要消除就业歧视

全国两会闭幕不久，热门的民生话题依然是大家茶余饭后的聊资，延迟退休什么时候开始？二孩政策落实有哪些制度扶持？个税制度怎么改……一起来看看两会代表委员们对这些民生问题都有哪些期许。kyj鄂东网|www.xianzhaiwang.cn

退休：延迟退休政策实施更稳慎kyj鄂东网|www.xianzhaiwang.cn

全国两会开幕前夕，人社部部长尹蔚民在新闻发布会上再次回答了关于延迟退休政策何时出台的提问。尹蔚民称，将结合我国实际情况，继续深入研究，适时推出延迟退休政策。kyj鄂东网|www.xianzhaiwang.cn

多位专家表示，延迟退休政策实施不仅需要充分征求公众意见，还与全国人均预期寿命、人口老龄化程度、劳动力供求状况等因素密切相关，多种因素、多方面诉求都需要通盘考虑。kyj鄂东网|www.xianzhaiwang.cn

国家卫生计生委等权威机构公布的数据显示，我国人口平均预期寿命1981年为67.88岁，2015年达76.34岁。国家行政学院教授竹立家表示，当前我国人均预期寿命已明显延长。同时，由于受教育时间延长，很多人首次参加工作年龄明显延后，因此退休年龄可适当延迟。kyj鄂东网|www.xianzhaiwang.cn

“延迟退休年龄是应对我国人口老龄化的需要。”中央财经大学社会保障中心主任褚福灵表示，为应对人口老龄化带来的社会经济影响，世界上许多国家，如美国、德国等都将延迟退休作为一项重要措施。kyj鄂东网|www.xianzhaiwang.cn

此外，劳动力供求状况是影响延迟退休政策出台的关键因素。人社部公布数据显示，我国劳动年龄人口2011年达到峰值9.25亿人，2011年以后劳动年龄人口逐步下降，到2015年为9.11亿，还在持续下降。预计到2030年以后，平均以每年760万人的速度减少。kyj鄂东网|www.xianzhaiwang.cn

不过，当前应届高校毕业生数量屡创新高，化解过剩产能职工分流安置压力凸显，不少人担忧延迟退休政策会大量挤占现有就业岗位。kyj鄂东网|www.xianzhaiwang.cn

人社部劳动科学研究所研究员张丽宾表示，如果延迟退休2021年从女职工开始实施，据测算，影响的就业岗位数当年为77万个左右，2037年为171万个左右，2050年末为175万个左右。在这一长期的过程中，我国人口结构会有很大的改变，延迟退休对我国就业冲击有限，不必过分担心。kyj鄂东网|www.xianzhaiwang.cn

同时，尹蔚民也表示，就业压力非常大，特别是这几年，化解过剩产能职工分流安置的压力也非常大。所以在制定延迟退休政策时，就更加稳慎。kyj鄂东网|www.xianzhaiwang.cn

就业：进一步消除就业歧视kyj鄂东网|www.xianzhaiwang.cn

全国人大代表、中华女子学院女性学系教授孙晓梅在两会期间建议，进一步消除就业歧视，维护妇女合法劳动权，“企业要正确对待育龄期女性”。kyj鄂东网|www.xianzhaiwang.cn

孙晓梅说，据全国妇联调查，当前基于生育的就业性别歧视仍普遍存在。49.1%的用人单位在招聘中关注应聘者的性别和婚育状况;54.7%以上的妇女在求职面试中被问及与结婚、生育有关的问题。kyj鄂东网|www.xianzhaiwang.cn

调查显示，不少女性认为，生育使得自身的职业发展机会减少、个人收入降低;67.7%的被调查妇女认为生育减少了自己的培训或晋升机会;47.4%的被调查妇女认为生育使得自己的工作岗位变差，部分妇女不得不因生育中断工作。kyj鄂东网|www.xianzhaiwang.cn

此外，高达64.4%的妇女认为生育减少了个人收入，44%的妇女产假工资不到产前收入的一半，另有12.5%的妇女由于各种原因在生孩子前辞职或被辞退，不但没有机会休产假，更没有机会获得产假工资。kyj鄂东网|www.xianzhaiwang.cn

“这些状况导致很多想继续就业的女性不得不放弃生育或推迟生育时间，特别是有职业发展潜力的妇女，婚后多年不敢要孩子，生育二孩更是无从谈起。”孙晓梅说。kyj鄂东网|www.xianzhaiwang.cn

孙晓梅呼吁，维护妇女合法劳动权应消除就业歧视。kyj鄂东网|www.xianzhaiwang.cn

孙晓梅建议，全国人大常委会尽快将《反就业歧视法》纳入立法规划，将反对就业性别歧视单独列出，并对就业性别歧视定义、罚则、法律救济途径做出具体规定。明确就业性别歧视的类别、评定标准与处罚标准。kyj鄂东网|www.xianzhaiwang.cn

此外，劳动保障部门加强对歧视女性就业单位的检查和教育工作。各级工会组织也应加强对各行业、各单位女职工维权的指导和帮助。劳动仲裁机构和人民法院作为维护女职工合法权益的最后关口，可充分发挥仲裁和审判的作用，妥善调处涉及女职工权益的案件，为全面落实二孩政策创造有利条件。kyj鄂东网|www.xianzhaiwang.cn

孙晓梅特别指出，企业要正确对待育龄期女性。“对处于生育期的女性要多给予人文关怀，为她们提供生活便利，让她们能在兼顾身体的同时，不脱离与工作相关的职业”。kyj鄂东网|www.xianzhaiwang.cn

孙晓梅称，有条件的企事业单位还可推行二胎母亲弹性工作制度，保障职业女性在生育二孩之后，能更好地兼顾工作与育儿，不因生育中断影响自己的职业生涯。kyj鄂东网|www.xianzhaiwang.cn

医保：就医结算可全国漫游kyj鄂东网|www.xianzhaiwang.cn

权威数据显示，2016年我国有2亿多流动人口，其中有大量流动老人、慢性病患者，对异地就医直接结算有着迫切需求。kyj鄂东网|www.xianzhaiwang.cn

正是回应民众需求，今年的政府工作报告提出，2017年在全国推进医保信息联网，实现异地就医住院费用直接结算。kyj鄂东网|www.xianzhaiwang.cn

“这是一项实实在在的惠民行动。”全国人大代表、广东清远市人民医院院长周海清认为，异地就医费用直接结算至少可以为医保患者带来两个好处：一是让患者免受“两头跑”之苦。kyj鄂东网|www.xianzhaiwang.cn

以前，患者异地就医需要凭发票、诊断证明、用药情况等单据拿回单位所在地报销，程序繁琐，现在这些麻烦都可以在网上得到解决;二是缓解患者资金紧缺之苦。尤其对贫困患者来说，当急需大笔资金做手术时，很可能一时半会儿筹不到那么多钱，耽误治疗。实行异地就医住院费用直接结算后，患者不用先垫资后报销，短期经济压力小了很多。kyj鄂东网|www.xianzhaiwang.cn

据了解，截至2016年底，我国已有30个省份实现了省内异地就医持卡结算。国家异地就医结算系统2016年底已上线试运行。在试运行过程中，已有15个省份接入该系统开始试点。kyj鄂东网|www.xianzhaiwang.cn

“希望还没有实现省内异地就医结算的省份加紧建立异地就医结算系统，更多省份系统加快与国家系统对接的步伐，让更多人享受到这一惠民政策。”周海清代表说。kyj鄂东网|www.xianzhaiwang.cn

假期：进一步落实带薪年休假kyj鄂东网|www.xianzhaiwang.cn

全国人大代表、宣城市委书记韩军在两会期间提出建议：各地应出台政策进一步落实带薪休假，以适应大众旅游时代各方面的发展。kyj鄂东网|www.xianzhaiwang.cn

“现在大家加班加点都是很正常的吧？带薪休假说了半天，加班加点还是常态。”韩军称，国家提出鼓励但是目前并没有具体措施，企业为了利益要求加班，实际上是把利益放在第一位，把公众健康放在第二位。“大众休闲时代到来了，旅游主体不释放出来，面对大众旅游时代，大家就没有这样的机会。

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